Interim Projekte
Projekt- & Change Management – Transformation mit Herz und Weitblick.
Ich begleite Unternehmen, wenn Veränderung tatsächlich im Alltag umgesetzt werden muss – nicht nur auf Folien, sondern direkt in Teams, Prozessen und Führung.
Mit langjähriger operativer Erfahrung, Beratungshintergrund, feinem Gespür für Menschen und strategischem Weitblick bringe ich Klarheit, Struktur und Stabilität in komplexe Situationen.
Als Frau in einem männerdominierten Technologieumfeld schaffe ich die Balance zwischen Unternehmenszielen und menschlichen Bedürfnissen und unterstütze Führungskräfte dabei, Wandel authentisch zu leben.
Unternehmen buchen mich, wenn Veränderung praxisnah, effektiv und nachhaltig umgesetzt werden soll. In München, Online oder hybrid.
Organisationsentwicklung
Organisation am Limit
Viele Unternehmen stehen heute vor Herausforderungen wie ineffizienten Strukturen, unklaren Rollen, schwacher Zusammenarbeit, überlasteten Teams und Hürden bei der Einführung von KI und neuen Technologien.
Ich unterstütze Organisationen dabei, diese Probleme konkret und praxisnah zu lösen: Prozesse werden optimiert, Rollen und Verantwortlichkeiten klar definiert, Führungskräfte gestärkt und Teams handlungsfähig gemacht. Widerstände, Ängste und Konflikte begleite ich mit individuellen Konzepten und Methoden.
Mit meiner operativen Erfahrung, Beratungskompetenz und Coaching-Expertise stelle ich sicher, dass Organisationsentwicklung effizient, nachhaltig und messbar wirkt.
Unternehmen buchen mich, wenn sie eine Expertin für Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung, Nachwuchsführungs-kräfteentwicklung und KI-Integration suchen, die Organisationen praktisch zum Laufen bringt und nachhaltige Ergebnisse liefert.
Raid E. B-D., München
Architekt Modern Workplace
Ich hatte das große Vergnügen, mit Jane zusammenzuarbeiten und sie war für unser Projekt ein enormer Gewinn. Mit ihrer außergewöhnlichen Fähigkeit, komplexe Veränderungen strukturiert und menschlich zugleich zu begleiten, hat sie uns geholfen, große Change-Initiativen erfolgreich umzusetzen.
Jane befähigt Teams und Mitarbeitende, schafft Klarheit und Orientierung und behält auch in herausfordernden Phasen stets den Fokus auf das Wesentliche. Durch ihre professionelle, ruhige und lösungsorientierte Art wurden nicht nur Fortschritte sichtbar, sondern echte Ergebnisse erzielt.
Für jedes Projekt ist Jane ein riesiger Mehrwert fachlich ebenso wie menschlich.
Dolly M., Kiel
New Business
Wie Alle, habe auch ich ja schon viele, viele Calls und Präsentationen erlebt - und viele sehr gute. Aber ganz ehrlich: In den letzten über
15 Jahren habe ich niemanden, wirklich niemanden erlebt, die ihr/sein Thema so authentisch rüber gebracht hast wie du!
„Gesunde Führung“ ist dein Thema
- deine Rolle - deine Aufgabe.
Congratulations. 🎉🎈
Alle Teams, alle Unternehmen können sich freuen, wenn du ihnen Input gibst.
Daher: Noch einmal Danke für deine Zeit.
Susan P., Halle a.d.S.
Angestellte der IT Beratung
Jane ist hochmotiviert Projekte umzusetzen und hat enorm viel PS. Sie ist die ideale Besetzung, dort wo Dinge ins Stocken geraten sind, wo man "out of the box" Denken benötigt und wo es viel Eigeninitiative erfordert.
Jane aufgeschlossen Neuem gegenüber, bildet sich ständig weiter und möchte das Beste aus allem herausholen.
Auch hat sie die nötige Prise Humor, die die Zusammenarbeit immer auf einem Level der Leichtigkeit hält, ohne die Tiefe des Projektes zu verlieren.
Wer ein umsichtiges Powerhouse braucht, was Projekte ideenreich zum Erfolg führt, sollte sich an Jane wenden.
Workshops & Mentoring
Projekte mit Drive statt Drama.
Projektmanager, Change Manager und Nachwuchsführungskräfte stehen heute vor komplexen Projekten, hohem Leistungsdruck und der immer komplexer werdenden Verantwortung für produktive Teams.
Ich begleite mit dem Fokus, dass neues Wissen direkt im Arbeitsalltag angewendet wird. Inhalte werden praxisnah, gehirngerecht und individuell aufbereitet, damit Fähigkeiten dauerhaft verankert werden.
Themenschwerpunkte:
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Burnout-Prävention
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Mentales Stressmanagement
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Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz
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Psychologische Sicherheit
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Gesunde Führung
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individuelle Anfragen
Mit meiner 15-jährigen Praxiserfahrung, 7 Jahren Trainerarbeit und Coaching-Expertise gestalte ich Workshops und Mentoringprogramme, die professionell, messbar und nachhaltig wirksam sind. Ich begleite Teilnehmende so lange, bis neue Kompetenzen sicher im Alltag umgesetzt werden – für stabilere Teams, effektivere Zusammenarbeit und wirksame Führung.
Unternehmen buchen mich, wenn sie eine Expertin für praxisnahes Mentoring, nachhaltige Kompetenzentwicklung und alltagsgerechte Workshops & Mentoring suchen.
Mental Health Coaching – Gesundheit als strategischer Vorteil
Investition in Menschen. Erfolg für Unternehmen.
Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz ist entscheidend für Produktivität, Leistungsfähigkeit und langfristigen Unternehmenserfolg.
Unternehmen, die gezielt in Corporate Mental Health investieren, sichern sich einen klaren Wettbewerbsvorteil und reduzieren Fluktuation sowie krankheitsbedingte Ausfälle.
Ich begleite Ihre Mitarbeitenden aktiv und individuell vor Ort oder Online, nicht über Apps oder Standard-Programme.
Mein Ansatz basiert auf praxisnaher Erfahrung, fundierter Ausbildung (u. a. an der Schön Klinik Prien) und einem breiten Methodenspektrum, um Belastungen frühzeitig zu erkennen, Stress zu reduzieren und Resilienz nachhaltig zu stärken.
Ich unterstütze Sie und Ihre Mitarbeitenden bei:
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Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
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Offboarding / Kündigungssituationen
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Überlastung /Burnout-Prävention
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persönliche Belastungen
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persönliche Weiterentwicklung
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Krisensituationen
Mitarbeitende werden so begleitet, dass neue Strategien, Selbstwirksamkeit und individuelle Fähigkeiten sicher im Alltag verankert werden – messbare Wirkung für Organisation und Team inklusive.
Unternehmen buchen mich, wenn sie eine Expertin für praxisnahes Mental Health Coaching suchen, die konkrete, nachhaltige Lösungen liefert.
Für Projekt- und Beratungsanfragen melden Sie sich gern via Mail oder telefonisch.
